派遣工几年必须转正式工
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没有时间限定 法律中对劳务派遣工转正为单位正式工没有明确的时间概念,具体需视实际情况而定。 订立劳务...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>正式入职必须要签的是什么
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正式入职需要签署的文件如下: 1、录用条件确认函。告知员工用人单位的录用条件。例:试用期能据此以不符...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>针对工会必须是正式职工吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
派遣工和正式工的区别
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张超律师|律所主任,16年经验在线咨询订立合同必须采用书面形式吗
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贾淑文律师|专职律师,3年经验在线咨询必须开职工大会吗
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除非职工都是股东,否则不需要开职工大会...
台湾在线咨询顾问团咨询我>>员工正式入职未转正属正式员工吗
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不算。试用期工资要低于转正期工资,试用员工试用期结束后可以直接开除,而正式合同工是不能随意开除。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>员工手册必须经过职工大会吗
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是的,员工手册制定的程序要合法,即通过民主程序制定才有效。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工会必须是正式职工吗,律师怎么看
预备党员转正时间必须满一年吗
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李晓凡律师| ,12年经验 在线咨询独资公司必须设立董事会吗
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史素红律师| 专职律师,9年经验 在线咨询承包工程合同有哪些是必须要写的条款
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验 在线咨询离职后必须必须正常干活吗?
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提离职后还需要正常干活。劳动者辞职的,是需要提前一个月以书面的形式通知用人单位的,劳动者在这一个月之内是应当正常上班的,辞职到期以后,可以要求用人单位结清劳动者所有工资以及为其办理离职手续和社保转移手...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>职业病必须是工伤吗?
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劳动者患职业病的应当认定为工伤。工伤认定的职业病必须是《职业病目录》中公布的我国法定职业病; 职工须有此类职业接触史,且经卫生机构诊断,确定为职业病的方可认定工伤。...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>针对工会必须是正式职工吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
国企会将正式员工销职员工吗
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一般是触犯法律受到处罚甚至刑罚(一般拘留及以上),会被辞退。通常情况下会进行调岗、降职不降薪、边缘化...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>解除职工合同必须经工会同意吗?
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根据我国《劳动合同法》规定,解除职工合同不需要经工会同意,只需要通知工会,向其说明情况,需要裁减人员...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>兼职合同必须和正式合同一致吗
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兼职合同与正式合同不冲突。但是全职的劳动者的劳动合同里是否允许兼职,通常需要依照用人单位和劳动者签订...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>房屋确权必须是户主吗
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询公司法人必须是股东吗
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询遇到工会必须是正式职工吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
借调转正式员工必须要和员工本人确认吗
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根据具体情况建议先跟人事主管人员协商,协商不成,去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>有正常员工工资必须有社保吗
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要有的,根据《中华人民共和国社会保险法》中第六十三条规定:用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的,社会保险费征收机构可...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>职工拖欠工资必须报警吗
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《劳动合同法》的第八十五条中规定用人单位“未按照劳动合同的约定或者未依照本法规定支付劳动者劳动报酬的”,劳动者有权向相关劳动行政部门寻求救济,单位逾期不支付的,则应当“按应付金额50%以上100%以下...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>职工退休以后是否必须退出工会
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离职后是不会自动退出工会的。 工会是个组织,进出自由,但要一定的手续,入工会申请,退出工会当然也要有...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>公司辞退职工,必须经工会同意吗
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劳动者在合同期内被用人单位解除劳动关系(开除、解雇、炒鱿鱼),是否应该支付补偿或赔偿,大体分以下四种...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
正式员工被公司辞退怎么赔偿
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询遗嘱必须手写吗
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刘婉婷律师| 专职律师,9年经验在线咨询护理费必须开正式发票吗
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护理费的赔偿,是根据护理人员的实际误工情况来确定赔偿数额的,需提供工作单位证明,收入证明、工资银行流水==如不能明确的证明收入,可参照当地的同行业的标准来算护理费。...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>辞职必须要扣工资吗?
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涉及情况很多,需要具体情况具体分析。例如:劳动部 《关于实行劳动合同制度若干问题的通知》 劳部发〔1996〕354号 18.职工解除劳动合同,应当严格按照《劳动法》的规定,提前三十日以书面形式向用人单...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>遇到工会必须是正式职工吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
离职时间必须要一个月才能正式离职吗?
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一般员工正式提离职30天内,最迟30天可以办好离职手续。当然要根据题主所在公司岗位情况,如果需要提出...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>醉驾必须拘留吗
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询入职就是正式员工吗?如何才能成为正式员工?
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并非如此,入职是被录用,只有转正城市正式员工。入职是指求职者已经通过招聘单位的审查把关,被招聘单位通知录用,可以进入招聘单位开始试用的这一过程。正式员工指与用工单位签订劳动合同,从而与用人单位存在劳动...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>XX正式职工能转为正式北京吗
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统招的硕士博士应届生可以落户单位集体户口,有房子可以迁出,办个人户口...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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