如何订立劳动合同原则和法律原则
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劳动合同订立原则:合法原则;协商一致原则;合同主体地位平等原则;等价有偿原则;其他。用人单位自用工之...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>原则劳动合同的签订
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订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力,...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对劳动合同订立的原则是什么?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
合同建立的具体原则是如何的
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胥斐律师|律所副主任,11年经验在线咨询公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果
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丁睿律师|专职律师,5年经验在线咨询劳动合同的公平原则是什么?如何理解劳动合同订立的公平原则?
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有利于建立和谐稳定的劳动关系,受用人单位的管理。合同是双方意思表示一致的结果,任何一方不得擅自变更或者解除劳动合同。现实中劳动合同往往由用人单位提供格式合同文本。这时劳动合同约定了违约责任的。公平原则...
西藏在线咨询顾问团咨询我>>劳动法中的劳动合同的订立原则包括那些
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合法原则,是指订立劳动合同的行为不得与法律、法规相抵触。《劳动合同法》增加“公平”为订立劳动合同的原...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动法具体规定了哪些劳动合同的订立原则
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劳动法中的劳动合同的订立原则: 1、合法原则。 2、公平原则。 3、平等自愿原则。 4、协商一致原则...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动合同订立的原则是什么?,律师怎么看
合同的订立采取什么方式
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李加刚律师| 律所主任,19年经验 在线咨询合同订立要什么程序
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谢姗珊律师| 专职律师,7年经验 在线咨询合同怎么订立
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孟金龙律师| 专职律师,4年经验 在线咨询什么是劳动合同,签订劳动合同应遵循什么原则?是否应当坚持订立?
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所谓劳动合同就是指劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。签订劳动合同是用人单位与受聘人员,经过平等协商所达成的具有法律效力的承诺。如不签订劳动合同我们的权益受到侵犯,就无法得到法律的...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>二劳动合同订立的基本原则有哪些,订立劳动合同应当遵循的原则有哪些
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订立劳动合同应当遵循如下基本原则: 1合法原则:合法原则要求劳动合同的形式合法和内容合法。按照劳动合同法的规定,除非全日制用工外,都应当以书面形式订立劳动合同。劳动合同内容必须具备必备条款,且内容不得...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动合同订立的原则是什么?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动合同的签订原则有哪几个?
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劳动合同的签订原则有以下五个: (一)合法原则。合法是劳动合同有效的前提条件。 (二)公平原则。公平...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>订立劳动合同如何遵循平等自愿原则
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双方应该遵循平等自愿原则,按照以下条件签订合同:劳动合同订立时,双方表现为平等的劳动关系主体,享有平...
罗丹律师| 高级合伙人,16年经验 咨询我>>如何认定订立劳动合同遵循的人的平等原则
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在订立劳动合同时要这样来遵循平等自愿的原则:要保证劳动者和用人单位是以劳动关系平等主体资格出现的;平...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>合同的履行全部原则
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李萍律师| 合伙人,7年经验在线咨询自首的量刑原则是什么
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姜超律师| 专职律师,9年经验在线咨询遇到劳动合同订立的原则是什么?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
签订劳动合同的原则是什么什么样的劳动合同是无效劳动合同
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订立劳动合同双方应遵循的原则有:(一)合法原则;(二)公平原则;(三)平等自愿原则;(四)协商一致原则;(五)诚实信用原则。 劳动合同无效的情形: (一)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背其...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同应包含哪些内容?订立劳动合同的原则有什么
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一般我们在考虑就业择业方面的问题是都会看一些公司的相关的福利或者是相关的薪资待遇,以半年当我们打定主意选择好一个公司之后就会和公司签订相关的劳动合同。但是我们一般会很少有人对于劳动合同的相关条款存在疑...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同无效的情形有哪些,劳动合同订立的原则有什么
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《劳动合同法》第26的规定,下列劳动合同无效或者部分无效:1.以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的无效。双方应当在订立劳动合同、拟定劳动合同条款时出于自愿...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>什么是劳动法的基本原则什么是劳动法的具体原则
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劳动法的基本原则是指集中体现劳动法的本质和基本精神,主导整个劳动法制定全过程,为劳动法调整劳动关系及...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动合同和劳动合同约定的原则什么区别
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订立劳动合同可以写明: 1、用人单位与劳动者的信息; 2、劳动合同期限; 3、工作的具体内容; 4、...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
什么是避风港原则
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询商标法原则是什么
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张彤彤律师| 合伙人,11年经验在线咨询签订劳动合同必须遵守的原则是什么,签订劳动合同应当遵守哪些原则
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《中华人民共和国劳动法》第十七条规定:“订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿,协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的原则。”由此可见,签订劳动合同必须遵守的原则是: (一)平等自愿、协商一致的原则。...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>订立劳动合同的原因
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劳动合同以书面形式订立,有利于明确当事人双方的权利义务,避免合同纠纷的产生,有利于劳动合同的履行和纠纷的解决。...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动合同订立的原则是什么?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
订立劳动书面合同的原因是怎样的
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劳动合同以书面形式订立,有利于明确当事人双方的权利义务,避免合同纠纷的产生,有利于劳动合同的履行和纠...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>越权订立的合同是不是可撤销合同
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李耿律师| 专职律师,4年经验在线咨询订立劳动合同应当遵循什么原则,法律的规定是什么
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法律中规定,劳动合同应当遵守以下原则签订,合法原则;公平、平等、自愿的原则;协商一致的原则、以及诚实信用的原则。用人单位与劳动者应当在用工之日起一个月内订立劳动合同。...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>订立劳动合同原则都包含哪些的呢?
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1订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则2用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度,保障劳动者享有劳动权利、履行劳动义务。用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间...
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