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退休人员解除劳动合同如何写

2024-06-10 19人已浏览
  • 吴莉律师

    吴莉律师专职律师

    广东天穗律师事务所

    擅长：公司法、婚姻家庭、合同纠纷

    近期30天 评分：5.0 服务人数：1,054

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专业分析
根据我国相关的法律规定，男性法定退休年龄为60周岁，女性法定退休年龄为55周岁。《劳动合同法》中涉及的劳动者的主体年龄一般为未达到退休年龄的人。根据《劳动合同法》第21条：劳动者达到法定退休年龄的，劳动合同终止。所以，当超过法定退休年龄的劳动者，在达到退休年龄后，劳动合同即告终止。如果单位劳动者已经达到退休年龄，解除劳动合同时，可以写明解除劳动关系的原因和理由，以及双方解除劳动关系后相关的工资、补偿金等财务手续、工作岗位工作交接如何处理安置。
法律依据
以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。
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