未按时支付工资怎么申请支付令
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在企业拖欠或者未足额支付劳动报酬的情况下,劳动者除可以向仲裁委员会申请仲裁之外,还可以依据劳动合同法...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>试用期离职不支付工资怎么办
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可以。试用期离职后不支付工资,劳动者可以申请劳动仲裁,如果对仲裁结果不服的,可以向人民法院起诉,对人...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对未支付辞职工资怎么办?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
辞职不干了工资不给了怎么办
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询未与劳动者签订合同,支付几倍工资
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询辞职未按合同支付工资算工资吗
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按实际情况,工龄工资就是指经济补偿金。按相关法律规定,公司没有按合同约定时间及时足额支付劳动报酬的,劳动者可以解除劳动合同,同时有权要求用人单位按法律规定支付经济补偿金。相关法律规定《中华人民共和国劳...
河北在线咨询顾问团咨询我>>单位拖欠工资未按时支付怎么办?
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单位没有按时支付工资劳动者可向当地劳动执法监察大队及社会保障部门反映此事,或者直接向劳动争议仲裁委员...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>辞职后工资没有支付如何处理
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辞职后工资没有支付处理如下: 1、协商解决; 2、向劳动行政部门举报,通常是单位所在区的劳动监察大队...
李鹏律师| 律所主任,14年经验 咨询我>>不明白,就问一问
未支付辞职工资怎么办?,律师怎么看
辞职了怎么礼貌的要工资
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丘扬律师| 专职律师,4年经验 在线咨询辞职了拖欠工资不发咋办
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贾淑文律师| 专职律师,3年经验 在线咨询工伤职工的工伤待遇由谁支付
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询员工辞职后单位一直未付工资怎么办
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员工辞职如果单位克扣工资,员工可以选择双方自行协商解决,当事人在自愿的基础上进行协商,达成协议。 协商不成或者双方不愿自行协商的,可以进行调解,双方也可请愿申请企业调解委员会调解,对调解达成的协议自觉...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>辞职没签劳动合同公司未支付工资
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1、没签劳动合同自动离职有工资。 2、劳动者自动离职的,属于违法解除劳动合同,应当赔偿由此给用人单位造成的损失。但用人单位需承担损失的举证责任。对确实造成损失的,可以从工资中予以扣除。 3、若用人单位...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>针对未支付辞职工资怎么办?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
离职没有一次性支付工资怎么办
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可以到劳动局监察大队投诉。由劳动监察大队责令用人单位支付工资,劳动监察大队协调不成的,劳动者可以申请...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>入职未满一个月辞职没签合同可以支付其工资吗
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入职未满一个月辞职没签合同能支付其工资。 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>延期支付的工资辞职之后还发吗
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劳动者辞职之后,延期支付的工资还会发的。如果用人单位拒绝支付工资的,劳动者可以保留好相关的证据到当地...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>发包人拒不支付工程款怎么办
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周旋律师| 专职律师,6年经验在线咨询支付令异议后怎么办
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郑瑱律师| 专职律师,7年经验在线咨询遇到未支付辞职工资怎么办?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
辞职后能不能支付工资
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一般情况下,公司是不能随便扣员工工资的,在特殊情况下,公司是可以扣工资的,比如公司有证据能证明因为员工的原因,给公司造成了明显的经济损失。 以下法条供你参考: 《中华人民共和国劳动法》 第五十条工资应...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>离职一年多工资未结清一直未支付怎么办?
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第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>辞职时年假工资未支付可以随时走吗
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请参阅《企业职工带薪年休假实施办法》第十二条“用人单位与职工解除或者终止劳动合同时,当年度未安排职工休满应休年休假的,应当按照职工当年已工作时间折算应休未休年休假天数并支付未休年休假工资报酬,但折算后...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>因疫情未上班怎么支付工资
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因疫情导致劳动者不能正常上班的,企业应当按照劳动合同来支付工资报酬。具体分析:(1)如果企业因此导致...
汪世龙律师| 律所副主任,9年经验 咨询我>>女职工生孩子的工资怎么支付
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女职工产假领取生育津贴而不是工资,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;未参加生...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
辞工不批自离不发工资怎么办
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李娟律师| 专职律师,4年经验在线咨询老板辞退员工克扣工资怎么办
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验在线咨询工资未足额支付该怎么办
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因单位未及时足额向劳动者支付工资,劳动者可以解除与单位的劳动合同,向劳动争议委员会申请仲裁,要求单位支付解除劳动合同经济补偿 法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三十八条用人单位有下列情形之一的...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>入职未到一个月辞职不支付工资会有什么后果
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入职未满一个月辞职未签合同应支付其工资。...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到未支付辞职工资怎么办?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
入职工作两天就辞职可以要求支付工资吗
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劳动者在入职两天后辞职的,也可以要求支付工资,用人单位应当在解除劳动合同时一次性付清劳动者工资。劳动...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>辞职了,社保怎么办
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陈家静律师| 专职律师,5年经验在线咨询员工支付的离职工资拖了半年未到怎么办
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第十八条各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金: (一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>员工主动辞职是否需要支付未休年假工资?
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《企业职工带薪年休假实施办法》第12条规定:用人单位与职工解除或者终止劳动合同时,当年度未安排职工休满应休年休假的,应当按照职工当年已工作时间折算应休未休年休假天数并支付未休年休假工资报酬。此条款并未...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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