什么情况下解除劳动合同,什么情况下劳动合同终止
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用人单位与劳动者协商一致,或者劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位的,可以解除劳动合同;劳动合同期...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>通常情况下劳动者解除劳动合同应当怎么做
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正常情况下劳动者要解除劳动合同的应该是提前30天向人事部门递交辞职报告,并领取离职手续表。人事行政部...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对什么情况下劳动者可以随时解除合同,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动者在什么情况下不能签合同
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陈泽博律师|专职律师,2年经验在线咨询保管合同可以随时解除吗
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吕颖兆律师|团队负责人,4年经验在线咨询劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同吗哪些情况下可以随时解除
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只有用人单位同意或用人单位存在法律规定的违法情形时才可以。《劳动合同法》对劳动者解除劳动合同有很明确的规定,如下:《中华人民共和国劳动合同法》第四章劳动合同的解除和终止第三十六条用人单位与劳动者协商一...
四川在线咨询顾问团咨询我>>劳动者在什么情况下可以解除合同,最高经济补偿金
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劳动者提出辞职才能获得补偿,且补偿方式只有经济补偿金,除此之外,劳动者以其他理由主动辞职是不会获得任...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>在什么情况下可以解除劳动关系
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以下情形可以解除劳动关系:劳动者存在过失性辞退情形,用人单位单方面解除;劳动者存在非过失性辞退情形,...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
什么情况下劳动者可以随时解除合同,律师怎么看
劳动合同可以随时终止吗
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询合法解除劳动合同的情形有什么
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湛青青律师| 创始人,5年经验 在线咨询不定期租赁合同当事人可以随时解除合同
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询劳动合同到期公司可以随意解除劳动合同吗在什么情况下可以随时解除
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根据《劳动法》第十七条的规定:“劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必须履行劳动合同规定的义务。”据此,劳动合同一经订立即产生法律效力,当事人必须严格履行,在劳动合同到期之前,任何一方不得随意终止...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法解释劳动者什么情况下可以随时辞职?
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一些员工因为种种原因,不想在本单位继续工作想要辞职,在有些情况下员工与用人单位解除劳动合同的需要支付违约金,在有些情况下员工可以随时与用人单位解除劳动合同,而不必支付违约金。那么什么情况下劳动者可以随...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>针对什么情况下劳动者可以随时解除合同,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动者什么情况下可以单方面解约
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劳动者符合一定条件就可以单方面解除劳动合同,具体为: (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动者在什么情况下解除与用人单位的合同
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有下列情形之一的,依照劳动合同法规定的条件、程序,劳动者可以与用人单位解除固定期限劳动合同、无固定期...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>在什么情况下单位不能随便开除劳动者?
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《劳动合同法》规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照《劳动合同法》第四十条、第四十一条的规定...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>什么是违约解除劳动合同
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郑萌律师| 专职律师,6年经验在线咨询被委托方可以随意解除合同吗
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吕颖兆律师| 团队负责人,4年经验在线咨询遇到什么情况下劳动者可以随时解除合同,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
什么情况下单方可以解除劳动合同,劳动者单方解除劳动合同的情形
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《劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位在哪些情况下,劳动者不可以随时解除劳动合同,有什么后果
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据您所述情况,用人单位不能解除劳动合同 第四十二条劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同: (一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者在什么情况下,可以随时通知公司解除与公司的劳动合同关系
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根据《劳动合同法》第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: 未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; 未及时足额支付劳动报酬的; 未依法为劳动者缴纳社会保险费的; 用人单位的...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同吗?
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劳动者与公司签订劳动合同后不可以随时通知用人单位解除劳动合同,劳动者需要提前一个月以书面的形式通知用...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>被派遣劳动者应在哪些情况下解除劳动合同
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在我国被派遣的工人解除劳动合同的方法:与劳务派遣单位协商一致解除;提前三十日以书面形式通知劳务派遣单...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司可以单方面解除劳动合同吗
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樊国华律师| 合伙人,15年经验在线咨询合同在什么情况下失效
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杨建莉律师| 创始人,8年经验在线咨询什么情况下可以把劳动合同解除
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第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;(四)劳动者...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>被派遣劳动者是否可以解除劳动合同?被派遣劳动者什么情况下可以解除
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被派遣劳动者是否可以解除劳动合同?解除劳动合同是指双方当事人提前终止劳动合同的履行,结束双方的劳动权利和义务关系。对于企业劳动合同的解除,多数国家都有自己的立法规定,并有各自严格的限制条件和程序。按照...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>遇到什么情况下劳动者可以随时解除合同,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
解除劳动合同什么情况下可以要经济补偿金?
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解除劳动合同经济补偿金的规定如下:根据《劳动合同法》第四十七条规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>合同在哪些情况下可以终止
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验在线咨询公司在什么情况下可以解除劳动合同,劳动者不提出解除
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根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律、法律规定,笔者总结用人单位在下列情形下解除或终止劳动合同可不向劳动者支付经济补偿: 1、协商解除:劳动者提出,双方协商一致解除劳动...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同到期用人单位不续签的情况下劳动者可以随时解除劳动合同吗
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四十五条劳动合同期满,有本法第四十二条规定情形之一的,劳动合同应当续延至相应的情形消失时终止。但是,本法第四十二条第二项规定丧失或者部分丧失劳动能力劳动者的劳动合同的终止,按照国家有关工伤保险的规定执...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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