有谁入职七八天没去领到工资的吧?
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干了七八天不办入职有工资。工资是指雇主或者法定用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约...
丰培铭律师|专职律师,13年经验咨询我>>我入职七八天了为什么没有发工资
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干了七八天不办入职有工资。只要有事实劳动关系存在,不管有无劳动合同或是否办理入职,用人单位都必须付给...
张神兵律师|合伙人,5年经验咨询我>>针对七八天不办入职有工资吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
离职可以当天离开当天结工资吗
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肖丹婷律师|,8年经验在线咨询试工期7天不给工资合法吗
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郑晓明律师|专职律师,5年经验在线咨询员工会实行入职七八天不办有什么坏处吗
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工作七八天不进公司有工资。用人单位与劳动者有事实劳动关系,用人单位应当支付工资。同时,有下列情形的,劳动关系成立:用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者,劳动者受用人单位劳动管理,从事用人单位...
河北在线咨询顾问团咨询我>>想辞职但是才入职七天有工资吗
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入职七天工资也是需要支付的。即使当事人工作时间不满一个月,公司也应该按照当事人的出勤天数计发工资报酬...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>入职七天没有发工资会怎么样
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入职七天没工资是不合理的。根据国家相关法律规定,只要有事实劳动关系存在,不管有无劳动合同或劳动合同是...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
七八天不办入职有工资吗,律师怎么看
入职不签合同怎么办
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李加刚律师| 律所主任,20年经验 在线咨询离职不给结清工资怎么办
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王书圣律师| 律所主任,5年经验 在线咨询辞职不干了工资不给了怎么办
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黄世皓律师| 专职律师,4年经验 在线咨询入职干了七八天还不生产工资为什么
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干了七八天不办入职有工资。只要有事实劳动关系存在,不管有无劳动合同或是否办理入职,用人单位都必须付给相应的报酬。用人单位拒绝发放的,劳动者可以到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉,催讨被拖欠的工资。...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>工作了七天想辞职,想辞职但是才入职七天有工资吗?
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只要你上班就会给你发工资的,入职一周就离职了,也是应该有工资的,只要干了一天就应该是有工资的,只是多于少而已。...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>针对七八天不办入职有工资吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
试用期七天 工作七天离职 没有工资吗
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不论工作几天,只要劳动者提供劳动了,单位就应当支付劳动者劳动报酬。如果公司不支付工资的,可以去当地人...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>根据我国规定入职前七天没有工资吗
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入职前七天是有工资的。劳动者有权依法取得实际劳动期间的工资报酬,拖欠工资可以选择通过提起劳动仲裁维权...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>现在有没有入职前七天就没有工资的
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入职前七天是有工资的。劳动者有权依法取得实际劳动期间的工资报酬,拖欠工资可以选择通过提起劳动仲裁维权...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>社保停了七八年可以续交吗
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陈家静律师| 专职律师,6年经验在线咨询进入公司上班后不给工资怎么办
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颜惠律师| 团队负责人,6年经验在线咨询遇到七八天不办入职有工资吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
入职七天没工资属于违法吗?
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需要了解你的具体情况才好解答,方便的话加我微信,182XXXX0463,我好根据你的实际情况为你提供帮助。...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>2022年入职不满七天没有工资,有哪些规定
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入职不满七天没有工资,试用期辞退有正当理由(如不符合录用条件或不能胜任工作等),应支付已工作期间的工资。...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>入职七天有工资吗,工资应该在什么时候结算
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针对劳动者入职七天有工资吗这个往年提,劳动者有权依法取得实际劳动期间的工资报酬。拖欠工资可以选择通过提起劳动仲裁维权。《劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>干了七八天不给工资处理方式
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干了七八天不给工资处理方式如下: (1)工地老板不给钱可以找当地劳动保障部门解决; (2)也可以直接...
覃家亮律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>入职未满七日是不是没有工资
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入职未满七日有工资,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付违法辞退的赔偿金以及被拖欠的工资。...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
七个工作日是几天时间
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黄世皓律师| 专职律师,4年经验在线咨询拘留七天可以探视吗
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李驭律师| 团队负责人,6年经验在线咨询辞职才七天有工资吗
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有,工资是需要支付的。公司培训所花费的相关费用可以要求员工赔偿。 一般需提前30天向部门主管(或人力资源部)提交辞职报告,按公司规定执行。其他特殊行业的离职,当事人需要向该行业主管单位进行报备,如药师...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>入职七天就是说辞职会扣你的工资吗
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你可以参考下面内容,得到入职7天有工资吗的答案。 职未满七天离职,用人单位应当按照约定工资支付劳动者实际上班天数的工资,用人单位不得非法拖欠或者克扣劳动者合法工资,劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>遇到七八天不办入职有工资吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
试用期工作了八天辞职有工资吗,有几天工资?
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试用期内被辞退,可以要求用人单位立即结算工资,一次性结清。 《工资支付暂行规定》 第九条劳动关系双方...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>工资压15天合法吗
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郑晓明律师| 专职律师,5年经验在线咨询入职那天有工资发放吗
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劳动者办理入职手续的当天如果正式开始工作的,有工资。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。自劳动者正常付出...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>2022年根据我国规定入职前七天没有工资吗
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入职前七天是有工资的。劳动者有权依法取得实际劳动期间的工资报酬,拖欠工资可以选择通过提起劳动仲裁维权。...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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