离职合同是否需要负担违约金或赔偿
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劳动者签订劳动合同后离职,如果违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>是否合同终止需要交违约金
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合同的终止条件不需要违约金。...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对签合同离职是否要交违约金,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
签合同违约金怎么算
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李梦瑶律师|专职律师,6年经验在线咨询签合同违约金如何算
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唐玉蓉律师|专职律师,3年经验在线咨询签合同离职是否要交违约金
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劳动者签订劳动合同后离职,如果违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。除违反服务期约定和违反竞业限制约定,用人单位不能与劳动者约定违约金。...
香港在线咨询顾问团咨询我>>二手房草签合同违约是否有违约金
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草签合同违约是否有违约金需要根据双方具体的约定。草签的合同是有效力的,只要双方签字,没有违法因素,一...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>未生效合同是否需要支付违约金违约金是否违
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成立未生效的合同无法对双方当事人产生实际的约束力,将不会产生违约责任,因此成立未生效合同不及于违约金...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
签合同离职是否要交违约金,律师怎么看
合同一定要约定违约金吗
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孟金龙律师| 专职律师,4年经验 在线咨询合同违约金如何计算合同违约金上限
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鄢雨律师| 专职律师,7年经验 在线咨询合同不到期辞职有违约金吗
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徐来福律师| 专职律师,5年经验 在线咨询兼职签合同时交违约金是否合法
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1、不合法。除非劳动者在约定的培训服务期满前离职,或违反了保密协议、竞业限制的约定,否则劳动者可以正常离职,无需向单位支付任何违约金。 2、按照《劳动合同法》的规定,在用人单位和劳动者的劳动合同约定中...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>入职后签了合同离职是否有违约金
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1、入职后签了合同离职一般不需要付违约金。 2、法律依据;《中华人民共和国劳动合同法》 (1)第三十六条用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。 (2)第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>针对签合同离职是否要交违约金,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动合同约定违约金,合同期内辞职是否须支付违约金
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劳动合同除保密和竞业条款外,不得与劳动者约定违约金。如果公司提供培训、约定了服务期,服务期内辞职需要...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>合同违约金是否交所得税
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合同违约金不一定要交所得税的,因为不同的合同涉及的流转税不同,商品销售合同涉及的是增值税,而劳务提供...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>签订了离职协议还要交违约金吗?
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辞职一般不需要支付违约金。除了“用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>签二年租房合同违约金多少
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郑萌律师| 专职律师,6年经验在线咨询合同逾期交货违约金上限是多少
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询遇到签合同离职是否要交违约金,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
签了合同就能离职要交违约金吗
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劳动者签订劳动合同后离职,如果违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。除违反服务期约定和违反竞业限制约定,用人单位不能与劳动者约定违约金。...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>没签合同辞职违约需要交违约金吗
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如果用人单位未对你进行专业技能培训、未签订培训协议,那你辞职是不需要缴纳违约金的。一、个人提出离职分三种情况:1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,你书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>自动离职是否要交违约金
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一般来讲,劳动者提前30天书面通知公司离职,是不需要赔偿或违约金的。按照《劳动合同法》的规定,在用人单位和劳动者的劳动合同约定中,严格限定了违约金的约定条件,规定单位只有在“培训服务期”和“竞业限制”...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>签了辞职合同如果是违约金要承担吗?
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辞职一般不需要支付违约金。除了“用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>交错要约,是否构成合同违约
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交错要约不存在合同关系,交错要约,是指当事人一方向对方发出要约,而同时对方也以同样的内容发出要约,且...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
合同单方违约违约金多少
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付宇律师| 专职律师,3年经验在线咨询合同违约金怎么约定
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李方勇律师| 专职律师,11年经验在线咨询签了合同辞职要交违约金吗?
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按实际情况及相关的法律规定,只有约定的违约金符合法律规定的,才受到法律保护,否则可以拒绝承担违约金。 《中华人民共和国劳动合同法》第二十二条用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>合同未到期离职是否要给违约金
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合同未到期离职一般不需要给违约金。但是以下情况劳动者需要支付违约金: 1、劳动者违反服务期约定的,除法定免除违约金的情形,应当按照约定向用人单位支付违约金; 2、合同针对培训约定了服务期限,或者涉及商...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>遇到签合同离职是否要交违约金,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
退房是否要交违约金退房要交违约金吗
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退房是否要交违约金需要根据合同约定以及实际情况来判断。如是开发商的原因造成的退房,可以全额退款且开发...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>合同有违约金吗
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田素伟律师| 专职律师,4年经验在线咨询不签劳动合同自己离职是否给违约金
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劳动者因单位不签劳动合同而离职,一般不需要给违约金;但违反服务期条款或者竞业限制条款,给单位造成损失的,需要给违约金。若单位用工超过一个月不签合同的,劳动者可追究其逾期不签约的责任。...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>离职违约金是否合法
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用人单位与劳动者签订的违约金条款是否有效,要视具体情况而定。 符合《劳动合同法》可以约定违约金的情形如违反服务期约定和违法竞业协议限制,只要是当事人双方真实的意思表示,且没有违反法律、法规的禁止性规定...
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