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职工因工死亡，工亡赔偿按照《工伤保险条例》规定进行赔偿。主要有丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金 其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。协商不成，可在事故发生地或用人单位所在地申请劳动争议仲裁、诉讼。
1.很难私了，考虑到伤者不能正常行走，还有脑梗塞，以后影响大了，假如总共要50万估计你们还不愿意；但是工厂方面考虑死个人就赔偿这么多，支付50万怎么可能； 2.进行协商，可以要求医疗费肯定要报销，误工费、营养费、护理费肯定要支付，一次性伤残补助金也要支付（大概要个10万，可以还价），然后不离职，由工厂安排一个合适的岗位，养到退休； 3.工厂要求私了，肯定没有缴纳工伤保险金，被社保局知道后要罚款，工厂心虚； 4.你们肯定没报工伤，现在已经过了报工伤的时效，社保局不受理了；私了不成就起诉到法院，由法院安排司法鉴定，再确认赔偿金额； 5.就准备医疗费用发票，其他材料你们也没有。
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