产假期间公司扣工资-法师兄

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海南在线咨询顾问团

2022-04-26 回复

专业分析：

公司的行为严重违法。首先，相关法律早已明确规定公司不能收取员工任何押金；其次，公司不能以任何理由扣发工人工资，扣发工资行为严重违反了劳动法的相关规定；再次，劳动合同法明确规定，职工产假为95天左右，差价期间照样发放工资；最后，公司没有和你签订劳动合同是公司的过错，你完全可以要求经济赔偿金。至于对账单数据不是你的错，公司纯属无中生有。对于公司如何对你进行赔偿及计算标准，建议电话咨询本律师，决

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