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单位未解除劳动合同养老金由单位和劳动者按比例交纳;解除劳动合同后用人单位未找到新单位的,可以以灵活就业人员身份自己缴纳养老保险。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。
用人单位未交社保,劳动者单方面解除劳动合同,应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
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