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劳动者是否必须自愿为员工购买社保?

2023-01-14 19:27:24
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江苏在线咨询顾问团

2023-01-14 回复

专业分析:

社会保险作为保障劳动者物质以及再生产的一种社会制度,具有法律强制性。即使劳动者自愿不购买社保虽是其真实意思表现,但却因违反《劳动合同法》、《社会保险法》相关强制性规定而无效。所以,为减少用工法律风险,无论劳动者是否自愿申请不购买,用人单位都必须为劳动者购买社保。任职单位应从与员工建立劳动关系之日起参保缴纳社保费。社会保险是国家强制性保险。单位应当自用工之日起三十日内为职工办理社会保险登记,未按规定办理参保手续,职工可向有关部门举报,如果单位不愿报销职工医药费,可走法律诉讼途径。

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张神兵律师

广东律参律师事务所

公司作为用人单位,在雇佣劳动者的时候,是需要与劳动者签订劳动合同,明确双方当事人在劳动关系中的权利义务。公司的行为是需要遵守劳动合同和相关法律的,社会保险属于国家强制性保险险种,任何建立了劳动关系的单位和个人都必须参加。

章法律师

广东律参律师事务所

劳动者本人自愿放弃购买社保不可以,社会保险具有强制性。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴;劳动者未在用人单位就业的,劳动者可以以灵活就业人员身份直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。

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