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在编教师未购买社保如何赔偿

2022-03-28 12:33:35
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内蒙古在线咨询顾问团

2022-03-28 回复

专业分析:

在法律层面,您所描述的问题主要涉及: 1.未签劳动合同,您可以自第二个月起主张双倍工资,最多可以主张11个月。 2.公司未缴纳社保,您离职的,每工作一年可以主张一个月工资的经济补偿金。鉴于上述对您案件的分析,现从法律的角度作出如下建议: 1.公司不支付双倍工资以及经济补偿金的,您可以向劳动监察大队投诉或者提起劳动仲裁。 2.您可以向社保管理部门投诉,要求公司补缴社保。 最后,关于本解答所涉及的相关法律条文,您可以参考:《中华人民共和国劳动法》祝您的问题早日得到解决!

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孟金龙律师

北京市京师律师事务所

养老保险累计缴满15年,到达退休年龄后,就可以领取退休金。到了法定退休年龄时,社保未交满15年,补交要先延期五年,如果五年后还不满15年,可以一次性补足15年,按月领取基本养老金。如果要一次性补交满15年,需要一定的条件.即在1995年10月1日前参保、延长缴费5年后仍不足15年的,可以一次性缴费至满15年。

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