开发区与总厂合并, 员工有权申请补偿吗-法师兄

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湖北在线咨询顾问团

2022-11-03 回复

专业分析：

1、开发区公司与总厂合并，需区分是哪种类型的合并，若是总厂吸收合并开发区公司，则因开发区公司主体不复存在，你与开发区公司之间的劳动合同终止，终止之后，你与总厂成立事实劳动关系，有权要求双倍工资，但期间是08年2月到08年12月； 2、单位未经你同意，擅自变更岗位、降薪的行为违法。

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