关于劳动者违法解除或者终止劳动合同的处罚-法师兄

推荐答案

上海在线咨询顾问团

2022-11-17 回复

专业分析：

在《劳动合同法》及相关法律法规规定的情形之外，用人单位单方面解除或终止劳动合同的，也就是说，用人单位解除劳动合同没有法律依据的(即“违法终止或解除”)，那么劳动者可以选择： (1)要求继续履行劳动合同; (2)不要求继续履行劳动合同，直接要求用人单位支付赔偿金。值得注意的是，当用人单位违法终止或解除劳动合同的，劳动者如果选择继续履行劳动合同的，则无权再要求用人单位向其支付赔偿金。但是在劳动合同客观上不能继续履行的情况下，则仲裁员或法官可以裁决用人单位支付赔偿金。

展开更多

针对关于劳动者违法解除或者终止劳动合同的处罚，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！

爱心律师推荐