特色服务
法律大讲堂
用户中心
广西在线咨询顾问团
2023-04-29 回复
根据《劳动合同法》规定，劳动者解除劳动合同时未提前一个月通知用人单位的，需要依法赔偿用人单位因此而造成的损失，损失包括未及时找到代替者而造成的各项损失。对于劳动者的工资，用人单位应当全额支付，不得拖欠。 《劳动合同法》第九十条劳动者违反本法规定解除劳动合同，或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制，给用人单位造成损失的，应当承担赔偿责任。
针对辞职提前一个月工资发吗，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
张神兵律师合伙人
广东律参律师事务所
擅长：刑事辩护、民事诉讼
近期30天 评分：5.0 服务人数：590
章法律师
提前一个月辞职工资据实结算。工资及经济补偿，在双方约定的交接之日支付。在双方约定的交接之日支付。
孟金龙律师
北京市京师律师事务所
压的工资辞职后一个月后给我不合法。劳动者与用人单位解除劳动关系，用人单位应当在解除劳动合同时一次付清劳动者工资。用人单位不能克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询
有问题 立即在线问律师
婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应
相关专题
2022.06.20
2022.06.19
2023.01.06
2022.09.22
网友热门关注
2,188人已观看
1,361人已观看
提前一个月辞职有工资吗
提前一个月辞职，扣工资吗
297人已观看
144人已观看
10963位在线律师最快3分钟内有回复
