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2023-06-11 回复
要看具体是什么欺诈行为。员工证书作假，构成以欺诈的手段，使用人单位在违背真实意愿的情况下订立劳动合同，用人单位可以按照劳动合同法第三十九条（五）款规定解除合同。附：法律依据劳动合同法第二十六条下列劳动合同无效或者部分无效：（一）以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；……第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：……（五）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；（六）被依法追究刑事责任的。
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章法律师律所主任
广东律参律师事务所
擅长：民事诉讼、房产纠纷
近期30天 评分：5.0 服务人数：487
刘伟长律师
广东天穗律师事务所
知假买假，销售者的行为仍然属于欺诈。但由于消费者是知假买假，所以销售者只承担欺诈无效内的法律后果，双方应返还财产，销售者不承担消费者权益保护法规定的三倍赔偿的责任。
王国强律师
浙江沐尘律师事务所
偷工减料属于欺诈。因偷工减料造成建设工程质量不符合规定质量标准的，负责返工、维修和赔偿损失；构成犯罪的，依法追究刑事责任。情节严重的，责令停业整顿，降低资质等级或者吊销资质证书。
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