工作18年没有签劳动合同-法师兄

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澳门在线咨询顾问团

2022-11-09 回复

专业分析：

请问你是否还在职？如果在职的话，工作了18年，用人单位未与你订立书面劳动合同的，你可以要求公司支付11个月二倍的工资。至于没交社保，你可以要求公司补缴。但前提是需要你和用人单位有劳动关系的证据。比如有公司名称的工装、工作证或工作牌（最好盖有公章）、工资卡、工资条、考勤记录、社会保险缴纳记录、同事证言（离职在职的都可以）、录音录像或者其它有你名字和公章的文件等（其中有公章的工作证、社会保险缴费记录、有你名字和公章的文件，有一个足以证明劳动关系）。证明存在劳动关系后，建议先与单位协商，自己难以协商的，可以委托律师协商。协商不成，可以向劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁。

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