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劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过六个月。 一、劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月; 二、劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月; 三、三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。
劳务合同试用期限的规定:合同期限三个月以上不满一年的,试用期不超过一个月;合同期限一年以上不满三年的,试用期不超过两个月;三年以上的合同,试用期不超过六个月;单位和工人只能约定一次试用期;期限不足三个月的,不得约定试用期、试用期包括在劳动合同期内、试用期工资不得低于约定工资的80%,不低于最低工资标准。
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