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可以。劳动者要提出辞职,必须提前三十日以书面形式通知用人单位,如果在试用期内,则只需提前三日通知用人单位,便可合法辞职。在此需要注意的是,法律规定的是提前三十日或者三日书面通知用人单位,但并未规定必须经用人单位批准后方可合法离职。也即是说,劳动者只需按上述时间规定履行书面通知义务,在期限到后即可合法辞职,而不用以用人单位批准为辞职前提,并且由此给用人单位造成损失的,也不用给用人单位承担赔偿责任。
签了用工合同后是能辞职的。劳动者一般要提前三十日书面向用人单位提出辞职报告,在三十日期满后劳动合同解除;如果处在试用期的,则要提前三日通知单位,在三日期满后劳动合同解除。
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