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不能。试用期内也要交社保的。依据相关的法律规定，只要在劳动合同成立期间，就要缴纳社会保险。试用期限被包括在劳动合同期限内，所以应当缴纳社会保险。应在劳动合同条款之内约定试用期，口头约定的试用期不予认可，属于履行劳动合同约定的期限。
试用期不交社保的维权方式： 1、可以跟公司协商。 2、协商不成的，可以到劳动监察部门进行投诉，由劳动监察的人员跟公司进行协商。 3、劳动监察协商无果后，可以到社会保障服务中心申请劳动仲裁和诉讼。
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