针对劳动合同期满一个月后不续签合同有什么后果，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
如果是单位主动提出不续签，或者是单位降低了原来的劳动条件致使劳动者提出不续签的，则用人单位需要支付给劳动者补偿金。补偿金按照劳动者在单位的工作年限计算。
超过一月不签劳动合同的后果：单位终止或者解除事实劳动关系（辞退员工）需要依法支付经济补偿金；员工可以随时解除劳动合同，且不承担任何违约责任或者赔偿；不签劳动合同不利于单位保护商业秘密；不签劳动合同造成员工损失的，单位要承担赔偿责任等等。
相关专题
网友热门关注
