针对劳务合同有什么要求?，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
劳务合同工资发放的要求有：工作期间应当按月支付劳动报酬，无工作期间应当按照最低工资标准按月支付报酬；劳务劳动者享有同工同酬的权利，用工单位可以参照相同或者相近岗位的劳动报酬确定。
劳务合同工资发放的要求如下： 1、工资发放之前，项目部应公示工资发放表； 2、劳动者持有效身份证明到项目部领取工资，不得代领工资； 3、工资发放标准、发放时间，以及关系工资收入的奖罚事项，必须在劳务用工合同中明确；等等。
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