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用人单位与劳动者可以依法协商一致来约定劳动合同的试用期,但需要遵守以下规定:劳动合同期限不满三个月的,不得约定试用期;同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期;对于三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月;其他。
劳动合同法的试用期如下:劳动合同期限是三个月以上不满一年,试用期是一个月以内;合同期限是一年至三年以下,试用期是二个月以内;合同期限是三年及以上,则试用期是六个月以内。
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