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公司的社保拖着不给员工交怎么办

2022-10-30 15:54:03
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辽宁在线咨询顾问团

2022-10-30 回复

专业分析:

公司与员工建立劳动关系后,有义务为员工缴纳社会保险,否则属于违法。所以,发现公司一直未缴纳社保,员工可以按以下处理: 1、向当地社会保险行政部门、社会保险费征收机构反映,确认是否可以补办社保。 2、如果经社保机构确认无法补办社保,权益受有损失的员工可以去申请仲裁。 并且,经劳动仲裁无法解决的,可以接着去法院起诉处理。

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张神兵律师

广东律参律师事务所

公司不给员工缴社保的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位,并且要求用人单位支付经济补偿;也可以向社会保险行政部门举报,由社会保险行政部门责令限期改正;逾期不改正的,对用人单位处、其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处罚款。

陈燕律师

兴蓉(重庆)律师事务所

员工可随时向劳动监察举报要求用人单位缴纳,处理结果往往是限期补缴。公司没给员工买社保的,员工可以通过下列方式来解决:与单位进行协商,协商一致的,由用人单位为职工购买社保;如果双方协商不成,劳动者可以向当地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求用人单位予以缴纳。

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