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公司不签劳动合同申请劳动仲裁要多久

2023-02-23 13:20:23
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广东在线咨询顾问团

2023-02-23 回复

专业分析:

用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。你需要向劳动仲裁委员会提出劳动仲裁申请,受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的,延长期限不得超过十五日,也就是说一般是受理之日起四十五日内结束,最长不超过六十日。劳动仲裁不收费。

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刘伟长律师

广东天穗律师事务所

向劳动局中的劳动争议仲裁委员会申请仲裁,劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内决定是否受理。 仲裁庭自受理仲裁申请之日起四十五日内作出裁决,案情复杂需要延期的,延期不得超过十五日,即自受理仲裁申请之日起六十日内作出裁决。 当事人对终局裁决不服或者劳动者对终局裁决以外的仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。 用人单位对于证据裁决不服,还需要先申请撤销裁决,然后自收到裁定书之日起十五日内就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。

孔晓雪律师

天津东方律师事务所

劳动仲裁委员会在收到仲裁申请的五天内,会对案情进行审核,然后判定案子是否会被受理。如果劳动仲裁委员会受理案件,会在仲裁委员会受理申请的四十五天内结束。如果案情复杂需要延期,延长期限最长不会超过十五天。

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