第三次签劳动合同申请劳动仲裁要多久

更新时间：2022.03.19

第3次签劳动合同违反法律规定的，申请劳动仲裁的时效是一年，申请劳动仲裁的时效从员工知道或者应当知道用人单位的违法行为以后开始计算。员工在申请劳动仲裁的时候，需要准备仲裁申请书，劳动合同及相关的证据材料。

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