针对劳动合同法有约定服务期限和培训期限吗，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
要注意约定服务期期限的培训是： 1.用人单位花费大量费用招聘的人员； 2.投入大额资金进行过特殊培训的人员； 3.用人单位为其提供了特殊待遇的人员。 期限是通常以5年期居多，与合同期限同步履行。当然实践中要看劳动者与用人单位的具体约定。
关于培训服务期的约定有相关的法律规定： 1、用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期； 2、如果劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金，违约金不超过培训费用； 3、在服务期间，劳动者也有提高劳动报酬的权利。
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