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劳动仲裁委不会对企业进行罚款。劳动者申请劳动仲裁,如果劳动者胜诉的,劳动仲裁委会在裁决书中对于劳动者的仲裁请求予以支持,例如裁决用人单位支付劳动者拖欠的工资、未签订劳动合同双倍工资、经济补偿或赔偿金等。
公司罚款可以劳动仲裁。公司没有行政执法权,不能进行罚款。劳动者提交的仲裁申请书应当载明下列事项: (一)劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所,用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务。 (二)仲裁请求和所根据的事实、理由。 (三)证据和证据来源、证人姓名和住所。 书写仲裁申请确有困难的,可以口头申请,由劳动争议仲裁委员会记入笔录,并告知对方当事人。
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