针对兼职劳务协议劳务合同算不算劳动合同,看完你还不没弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
兼职签订的合同不属于劳动合同可能属于非全日制劳动合同。非全日制用工,是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时,每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式。非全日制用工双方当事人可以订立口头协议。
不算劳动合同。劳动合同受劳动法规保护,劳务合同只受民法典保护。劳动合同涉及法律强制的社会保险、工伤、加班、经济补偿金等,而劳务协议只受民事法律规范的约束,属于个人之间的一种协议。
相关专题
网友热门关注
10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询