首页

我的提问

特色服务

法律大讲堂

用户中心

签订劳动合同时必须注意哪些细节事项

2023-04-04 11:05:25

推荐答案

香港在线咨询顾问团

2023-04-04 回复

专业分析：

依据《劳动合同法》签订劳动合同时，应注意以下事项。劳动合同应当具备以下条款：（一）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；（二）劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码；（三）劳动合同期限；（四）工作内容和工作地点；（五）工作时间和休息休假；（六）劳动报酬；（七）社会保险；（八）劳动保护、劳动条件和职业危害防护；（九）法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。劳动合同除前款规定的必备条款外，用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。

展开更多

针对签订劳动合同时必须注意哪些细节事项，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！

爱心律师推荐

同类普法

合同签订注意事项细节

张宗垚律师

北京市京师（深圳）律师事务所

签订合同的注意事项和注意细节，主要有以下几个：1、核实并确认对方主体资格；2、最好用书面形式确立合同；3、合同上的要件必须齐备，并且明确；4、确保签订时没有重大误解、显失公平、受欺诈、胁迫，否则合同会被判无效。

签订合同必须注意哪些事项

孟金龙律师

北京市京师律师事务所

签订合同一是必须注意核实确认对方当事人的主体资格，对方为自然需确认其真实身份及行为能力；二是合同内容是否有损害社会公共利益、恶意串通损害国家、集体、第三人的利益，以及是否含有造成对方人身伤害或因故意及重大过失造成对方财产损失的免责条款。

对内容有疑问，可立即反馈反馈

赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询

有问题立即在线问律师

点击提问快速获得指导

婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应

相关精选问答

推荐
最新

相关专题

网友热门关注

法师兄精选问答详情

10963位在线律师最快3分钟内有回复

立即咨询