签订劳动合同必须注意哪些事项

更新时间：2022.06.21

1、签订合同时，劳动者首先要弄清单位的基本情况。 2、劳动者要弄清自己的具体工作。 3、劳动报酬要定清楚，避免口头约定。 4、关于试用期的问题要特别注意。 5、劳动报酬的支付方式与支付时间要明确。 6、劳动者工作时间与工作条件要明确。 7、社会保险约定。 8、不要签空白合同。

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