关于劳动纠纷的证据，需要具体分析，例如，劳动者申请劳动仲裁，需要提供与用人单位之间存在劳动关系的证明资料如：工作证或工作牌（最好盖有公章）、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章的个税完税证明、用人单位为劳动者办理的暂住证、考勤记录、社会保险缴纳记录、派工单、同事证言（离职在职的都可以）、录音录像或者其它有劳动者名字和公章或老板签字的的书面材料等。
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（一）证明当事人诉讼主体资格的证据。 （二）证明买卖关系存在的证据。 （三）证明协议履行情况的证据。 （四）当事人诉讼请求的计算清单，并注明计算方法、依据等。
转继承纠纷案件一般应具备如下证据: 1、诉讼主体资格的证据。像结婚证、户口本、身份证或公安机关、村委会、居委会等有关部门出具的证明等； 2、继承法律关系的证据。被转继承人、被继承人死亡证明书。 3、遗产的证据。比如房产证，存折之类的。
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