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公益性岗位和合同工的区别?

2023-06-26 18:22:07
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海南在线咨询顾问团

2023-06-26 回复

专业分析:

公益性岗位,也是编外人员,也实行合同制,这跟所谓的合同工一样,在本质上并没有区别,二者的区别是招录对象有所区别。具体的待遇,无法一概而论,只能看实际情况了。 公益性岗位不在行政事业编内,属于编外工作人员。双方签订劳动合同。 公益性岗位工作人员,依法享有养老保险等待遇(不低于三种,但各地有差别),退休时,按一般企业职工退休办理。

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广东律参律师事务所

唯一区别在于财政收入,纯公益事业单位不以盈利为目的,经常需要财政拨款补贴,准公益事业一般财政收支平衡,半公益事业单位以盈利为目的,很少接受财政补贴。纯公益事业单位大多数是财政拨款性质的比如说最常见的学校、福利院、收容所等等这些机构大多属于与人们的日常生活息息相关的行业,公益性较强多半不是以经济利益为目的设立的。准公益事业单位比如说科研院所,他们大多带有公益性质,为公共服务,但由于事业单位改制他们也可以自己创收,但多半还是有财政资助的。

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和劳动合同一样和单位签,一般劳动合同的签订方式为一年一签,合同期满经考核合格后可以在规定期限内续签。从业人员工作期满后,要终止劳动合同。

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