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工资支付的时间可以由劳动者与用人单位自行约定,但是全日制工作的应由用人单位以货币形式按月支付给劳动者本人,非全日制工作的可以按周、日、小时支付工资。如遇节假曰或休息日,则应提前在最近的工作日支付。
用人单位应当每月至少支付一次工资。支付工资的具体日期,由用人单位与劳动者约定。如遇法定休假节日或休息日,通过银行发放工资的,不得推迟支付工资;直接发放工资的,应提前支付工资。
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