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单位不履行劳动合同怎么办

2023-05-10 18:02:28
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上海在线咨询顾问团

2023-05-10 回复

专业分析:

劳动合同法》 第七十七条劳动者合法权益受到侵害的,有权要求有关部门依法处理,或者依法申请仲裁、提起诉讼。 第七十八条工会依法维护劳动者的合法权益,对用人单位履行劳动合同、集体合同的情况进行监督。用人单位违反劳动法律、法规和劳动合同、集体合同的,工会有权提出意见或者要求纠正;劳动者申请仲裁、提起诉讼的,工会依法给予支持和帮助。 第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。

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章法律师

广东律参律师事务所

处理单位不履行合同的方式是:要求其承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。当事人不履行金钱债务的,对方可以请求其支付。法律上或者事实上不能履行的,当事人可以解除合同,要求违约方赔偿损失。

丰培铭律师

天津东方律师事务所

用人单位不履行劳动合同的维权方法: 1、首先和单位进行协商,协商不成在采取其他维权方法。 2、去当地劳动行政监察部门投诉,或拨打热线12333。 3、去人力资源与社会保障局的劳动仲裁委员会申请仲裁。 4、去当地法院打劳动官司。

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