恶意克扣工资怎么认定
一般按照情况决定,有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿: (一)劳动者依照本法第三十八...
恶意克扣工资赔偿多少
一般按照情况决定,有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿: (一)劳动者依照本法第三十八...
恶意克扣工资应该找谁
1、用人单位恶意克扣工资的,劳动者应该找用人单位协商; 2、协商不成的,可以找调解组织、劳动争议仲裁...
恶意克扣工资是犯罪吗
? 一般性的克扣工资会承担民事赔偿责任,若是恶意克扣工资达到情节严重时,就会以“拒不支付劳动报酬罪”...
公司恶意拖欠克扣工资
克扣工资指企业无正当理由扣减员工应得工资(即在员工已提供正常劳动的前提下企业按劳动合同规定的标准应当...
工资拖欠恶意欺骗克扣
如果还是不给的话可以向劳动监察大队投诉解决。...
恶意克扣工资有什么后果
恶意克扣工资的处理: 1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉; 2、可以到当地劳动局申请仲裁,要求支...
老板恶意克扣工资怎么办?
涉嫌恶意欠薪罪的,可以报警处理。工资按月发放,隔月发放违法,本月工资下月发合法。拖欠工资,不发工资、...
恶意克扣工资要怎么处罚?
恶意克扣工资的处理: 1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉; 2、可以到当地劳动局申请仲裁,要求支...
单位恶意克扣工资怎么办
楼主可以要求单位支付克扣的工资及不予办理手续期间给劳动者造成的经济损失赔偿。赔偿标准一般分为两种,一...
恶意克扣工资责任是什么
根据《劳动合同法》第85条的规定,用人单位未依照劳动合同的约定或未依照本法规定支付劳动者劳动报酬的,...
老板恶意克扣工资,怎么办
涉嫌恶意欠薪罪的,可以报警处理。 工资按月发放,隔月发放违法,本月工资下月发合法。拖欠工资,不发工资...
公司恶意克扣工资怎么办
用人单位恶意克扣其工资的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或申请劳动仲裁。如果用人单位未及...
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