公司不做工伤认定可以申请工伤认定吗

要做工伤鉴定就必须先申请工伤认定。根据《工伤保险条例》第三章工伤认定第十八条提出工伤认定申请应当提交...

职工发生工伤事故，公司不服不予认定工伤该怎样办

据《》的规定，申请的职工或者其直系亲属、该职工所在单位对工伤认定结论不服的，有关单位和个人可以依法申...

职工发生工伤事故，公司不服不予认定工伤怎么样办

据《》的规定，申请的职工或者其直系亲属、该职工所在单位对工伤认定结论不服的，有关单位和个人可以依法申...

公司不做工伤认定算算工伤吗？

不申请工伤认定不算是工伤，不能享受社会保险机构支付的工伤保险待遇，不能通过法律途径救济。 工伤认定是...

职工在公司工伤认定上该向哪个部门上报

对于您的疑问上报工伤认定要多久的解答是这样的：24小时以内通知经办机构。单位应在工伤发生之日起30日...

职工工伤认定流程

员工工伤认定流程：用人单位或者工伤职工提出工伤认定申请；提交工伤认定申请材料；工伤认定申请材料审核；...

企业职工工伤认定

关于企业职工工伤赔偿标准的规定是，第十四条规定：职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： (一)在工作...

如何认定职工工伤

职工怎么认定：根据我国的相关规定，一般由劳动行政部门来确认。具体认定标准如下所示：《》第十四条规定，...

职工工伤怎样认定?

职工怎么认定：根据我国的相关规定，一般由劳动行政部门来确认。具体认定标准如下所示：《》第十四条规定，...

工伤职工的工伤认定标准

认定为工伤： 1、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的; 2、工作时间前后在工作场所内，...

工伤职工怎么认定

工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害（或者患职业病）是否属于工伤或者视同工伤给予定性...

职工工伤认定标准

根据《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工...

职工认定工伤流程

申请人申请：职工发生伤亡事故后，用人单位应当立即向当地劳动保障行政部门和工伤保险经办机构报告，并填写...