违反劳动合同的责任有哪些？

更新时间：2022.06.15

用人单位违反劳动合同的经济补偿责任（解除劳动合同的经济补偿责任）： 1、经双方当事人协商一致、由用人单位解除劳动合同的，用人单位应根据劳动者在本单位工作年限，每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金，最多不超过12个月，工作时间不满一年的按一年的标准发给补偿金。

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