劳动争议的争议范围有哪些

下列纠纷不属于劳动争议： 1、劳动者请求社会保险经办机构发放社会保险金的纠纷； 2、劳动者与用人单位...

规定劳动争议的劳动争议主体有哪些

法律分析 根据我国劳动争议的相关法律规定，劳动争议主体是指用人单位和本单位的劳动者。用人单位与劳动者...

不属于劳动争议的是劳动争议有哪些

1、下列纠纷不属于劳动争议：劳动者向社保经办机构申请发放社保待遇的纠纷；劳动者与用人单位因住房制度改...

劳动争议哪些不属于劳动争议

家庭或者个人与家政服务人员之间的纠纷；劳动者与用人单位因住房制度改革产生的公有住房转让纠纷；劳动者请...

哪些劳动争议不属于劳动争议？

不属于劳动争议的争议：个体工匠与帮工、学徒之间的纠纷；劳动者与用人单位因住房制度改革产生的公有住房转...

哪些劳动争议不属于劳动争议

不属于劳动争议的有：承包经营争议；就业关系争议；师徒关系争议；诊断鉴定结论异议争议；发放社会保险金和...

劳动争议劳动仲裁有哪些

仲裁也称公断，仲裁作为企业劳动争议的处理办法之 一，是指劳动争议仲裁机构依法对争议双方当事人的争议案...

劳动争议仲裁不受理的原因有哪些

1、劳动争议仲裁委收到申请书后逾期不受理的，应当向申请人出具不予受理通知书，如果无出具，能够找仲裁委...

因劳动争议解决的具体途径有哪些

劳动争议解决途径劳动争议的解决途径用人单位与劳动者发生劳动争议。当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉...

劳动争议劳动仲裁有哪些，劳动争议如何劳动仲裁

根据《劳动争议调解仲裁法》第二条，下列劳动争议可以进行劳动仲裁：（一）确认劳动关系的争议；（二）订立...

什么是劳动争议哪些劳动争议属于劳动争议处

依照中华人民共和国劳动争议调解仲裁法 有法律意义的劳动纠纷是指中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发...

劳动争议仲裁委员受理哪些劳动争议劳动争议

劳动争议仲裁委员会受理下列劳动争议： 1、因企业开除、除名、辞退职工和职工辞职、自动离职发生的劳动争...

哪些争议属于劳动争议

根据我国现行的有关规定，以下争议属于劳动争议： 1.因开除、除名、辞退劳动者及劳动者辞职、自动离职发...