关于劳务输出死亡的问题

劳务输出合同与劳动合同的性质是有区别的，另外劳务公司的合法性和利比亚公司是否给工人在当地购买了保险，...

关于劳务工伤的法律问题

受害人因为提供劳务受到工伤的，应当得到的赔偿为医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费...

关于事实收养关系的问题

一、事实收养关系的认定标准是：收养人收养孩子没有经过法定的程序，但是符合《民法典》规定的收养条件，并...

关于同居关系的财产问题

同居关系中也有共同财产问题，根据相关法律规定“解除非法同居关系时，同居生活期间双方共同所得的收入和购...

关于劳动法关于培训的服务期限问题

《劳动合同法》第22条规定：用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者...

关于劳动关系和劳务关系

1、两者的基础不同。劳动关系是基于用人单位与劳动者生产要素的结合而产生的关系；劳动关系的基础是双方的...

关于劳动关系和劳务关系

1、两者的基础不同。劳动关系是基于用人单位与劳动者生产要素的结合而产生的关系；劳动关系的基础是双方的...

关于债务问题

请详细的表述你的问题方便律师更好的为你解答，详询来电...

关于非法解除劳动关系的赔偿的问题

用人单位非法解除劳动关系的需要按照经济补偿的二倍给予劳动者赔偿。经济补偿是，劳动者在单位工作每满一年...

劳务关系的问题能否劳动仲裁

劳务关系不能劳动仲裁。 劳动仲裁适用于劳动关系，不适用于劳务关系，劳务关系主体双方是平等主体，应适用...

关于劳务派遣的条件的问题

劳务派遣的劳动合同关系存在于劳务派遣机构与派遣劳工之间，但劳动力给付的事实则发生于派遣劳工与要派企业...

关于被迫解除劳动关系补偿问题

《劳动合同法》 第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同： (一)在试用期间被证明...

劳动关系法的问题

劳动关系认定存在的相关信息：(一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录...