特色服务
法律大讲堂
用户中心
更新时间：2022.02.18
针对辞退因病员工赔偿怎么算，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
章法律师律所主任
广东律参律师事务所
擅长：民事诉讼、房产纠纷
近期30天 评分：5.0 服务人数：487
赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询
有问题 立即在线问律师
婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应
职工因病辞退医疗补偿金按照工作年限计算，每满一年支付一个月工资，最多不得超过12个月的补偿...更多>>
临时工因病辞职怎么赔偿
丰培铭律师 天津东方律师事务所
员工辞退时赔偿金怎么计算？
章法律师 广东律参律师事务所
辞退员工的补偿标准补偿，一般会按员工在单位工作的具体年限来确定具体的赔偿金额。劳动者月工资...更多>>
1'05
正式员工被公司辞退怎么赔偿
0'58
辞退永久合同的员工怎么赔偿
按照规定，劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位...更多>>
职工因病辞退医疗补偿金怎么计算，职工因病辞退医疗补偿金怎么计算
若有病假，可以享受一定的医疗期，若是重大疾病，应有相应的医疗期待遇。相关规定：员工患病或者...
怎么算辞退员工赔偿
1、公司辞退你的原因是什么，原因不同，补偿或者赔偿是不一样的。 2、如果是你有以下的情形的...
10963位在线律师最快3分钟内有回复
1'09
1'05
0'58
推荐阅读