特色服务
法律大讲堂
用户中心
更新时间:2022.06.10
针对请问国企员工因旷工被辞退的赔偿怎么算,看完你还不没弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
张神兵律师合伙人
广东律参律师事务所
擅长:刑事辩护、民事诉讼
近期30天 评分:5.0 服务人数:590
赵丽、章法...等5,926位律师接受在线咨询
有问题 立即在线问律师
婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应
因旷工辞退时间法律没有明确规定。一般情况下,旷工只有达到一定程度才会被辞退。具体当然要看用...更多>>
请问怎么样辞退员工?
丰培铭律师 天津东方律师事务所
企业员工因犯错误被辞退员工有补偿吗
张神兵律师 广东律参律师事务所
正式员工被辞退的话,那么其补偿是工作每满一年给予一个月工资的经济补偿金。具体而言,转正员工...更多>>
1'22
企业强行辞退员工如何赔偿
0'54
被辞退的员工如何获得赔偿金
劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (1)在试用期间被证明不符合录用条件的...更多>>
员工因无故旷工被辞退,员工无故旷工单位可否辞退
所谓旷工,就是指劳动者未经请假即缺勤,缺勤就是劳动者应到而未到岗工作。判断劳动者是否到岗工...
企业员工因管理过程中被辞退,请问有赔偿吗
要看你是否是严重违反公司的规章制度。 员工与公司解除劳动合同,原因不同,赔偿或补偿不同,具...
10963位在线律师最快3分钟内有回复