公司违法解除劳动合同的情形有哪些
根据《劳动合同法》第四十二条的规定,用人单位在一下情形不能解除劳动合同: (一)从事接触职业病危害作...
员工与公司解除劳动合同有哪些情形
有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除...
公司违法解除劳动合同的情形有哪些
公司非法解除劳动合同的情形有: 1、从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似...
公司可以解除劳动合同的情形有哪些?
《劳动合同法》第三十九条规定:劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证...
公司违法解除劳动合同的情形有哪些?
违法解除劳动合同和违法终止劳动合同的责任有主要是要承担民事赔偿责任,如违约责任、用人单位还需要向劳动...
工伤公司不能解除劳动合同的情形有哪些
可以解除的情形有很多种: 1、员工有犯罪行为,被追究违约责任的。 2、员工严重违反公司规章制度。 3...
公司违法解除劳动合同,需要哪些赔偿
单位违法解除劳动合同,你可以要求双倍支付经济补偿金.经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限计算,每工作...
公司解除劳动合同具体需要赔偿哪些
劳动合同履行期间,用人单位解除劳动合同分以下三种情形:一、劳动者有法定过错,用人单位按《劳动合同法》...
公司解除劳动合同需要承担哪些赔偿
这个问题, 第二十四条经劳动合同当事人协商一致,劳动合同可以解除。第二十六条有下列情形之一的,用人单...
公司解除劳动合同要赔偿哪些
对于公司解除劳动合同怎么赔偿的具体情况,根据相关法律可知,第二条对劳动者的经济补偿金,由用人单位一次...
公司解除劳动合同的6种情形有哪些
根据《劳动合同法》第三十九条的规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用...
公司单方解除劳动合同的情形有哪些
有以下几种情况: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位的规章制度的; (...
公司解除劳动合同的基本情形有哪些
《劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不...