没有劳动合同无故辞退工资怎么算？

更新时间：2022.06.20

没有签订劳动合同无故被辞退的应该按照法律规定赔偿双倍工资。劳动者在被无故辞退时，应该按照法律规定递交案件的证据，如自己工资条、工牌等能够证明工作关系的证据。我国的劳动检察部门将对案件进行审理和判决。

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