公司和员工能解除劳动合同吗

公司与员工是能依法解除劳动合同的。双方可通过以下方式解除劳动合同：协商一致解除劳动合同；劳动者提前三...

公司能和员工解除劳动合同吗

公司可以解除劳动合同。劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同： （一）在试用期间被证明不符...

公司和员工解除劳动合同吗？

公司和员工解除劳动合同用人单位除按劳动合同法第三十九条规定的情形无需支付经济补偿金外，其它情况根据解...

公司和员工能不能解除劳动合同

公司和员工可以通过下列办法来解除劳动合同：双方协商一致的，可以解除劳动合同；公司无过失性解除的，应当...

公司和员工解除劳动合同

问题不清楚。1、公司与该员工是何种性质的劳动合同（固定期限、无固定期限）；2、公司解除合同的具体理由...

公司要和员工解除劳动合同吗

这个问题，这属于单位没有正当合法理由单方辞退，需要按标准支付双倍的赔偿金的。...

员工七级工伤，公司能和员工解除劳动合同吗

根据工作保险条例的规定，可以得到以下赔偿：一次性伤残补助金，标准为13个月的本人工资一次性医疗补助金...

出生证公司能和员工解除劳动合同吗

1、如果企业内部的规章制度，如《员工奖罚制度》中明确规定，违反计划生育属于严重违纪，那么劳动者违反计...

哺乳期公司能和员工解除劳动合同吗

1、哺乳期职工的合同到期，如果没有严重过错的，公司一般不能与其解除劳动关系，也不能在此时终止劳动合同...

员工和公司签的劳动合同没到期，员工能解除劳动合同吗

《实施条例》第十九条有下列情形之一的，依照法规定的条件、程序，用人单位可以与劳动者解除固定期限劳动合...

员工家属重病公司能和员工解除劳动合同吗

作为公司一方，若凭此理由辞退员工是违法的，建议双方协商一致解除合同...

员工生病期间，公司能和员工解除劳动合同吗

医疗期内，不能解除劳动合同，医疗期满不能从事原工作，也不能从事公司安排的其他工作的，公司可以提前一个...

员工生病期间，公司和员工能解除劳动合同吗

根据第二十六条规定，劳动者患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排...