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员工生病期间,公司能和员工解除劳动合同吗

2022-08-22
医疗期内,不能解除劳动合同,医疗期满不能从事原工作,也不能从事公司安排的其他工作的,公司可以提前一个月书面通知解除劳动合同,并支付经济补偿金。如果公司不按前述方法做,一般构成违法解除,您可以要求恢复劳动关系或者2N的。公司有确切证据证明员工有重大过错而解除的除外。

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