签了劳动合同没交社保

用人单位与劳动者签了劳动合同没交社保的，劳动者可以单方面解除劳动合同，并且要求用人单位支付经济补偿；...

交了社保没签劳动合同

首先你的公司管理规章制度必须公示，例如员工手册需员工签字才能在诉讼中起到作用。 其次如果对方确实因为...

没有签劳动合同但交社保可以吗？

不签合同、不缴纳保险是违法的，单位需要补偿你经济补偿金、双倍工资。以后不在这个单位工作了，可以自己自...

没有签订劳动合同可以买社会保险吗？

没有劳动合同不能购买社会保险，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会...

未签订劳动合同前可以交社保吗

劳动法第七十二条规定：“用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费”，社会保险法第五十八条...

没有签订劳动合同不交社保要赔偿吗

其一，用人单位应为劳动者购买社保，否则劳动者可以要求用人单位补缴社保，其二，若用人单位自用工之日起超...

没有签订劳动合同也没交社保怎么办

单位未依法缴纳社保导致劳动者损失的，劳动者可以要求用人单位赔偿损失，或者要求用人单位进行补缴。发生以...

一签订劳动合同就可以交社保吗？

和单位签订劳动合同后，单位和职工就必须按规定缴纳社保。 根据《社会保险法》的规定，不管用人单位和职工...

劳动合同签订后多久可以交社保

你好劳动法规定，一个月内用人单位应该与劳动者签订劳动合同，而且劳动者从上班之日起就与用人单位建立起劳...

没签订劳动合同要交社保吗

1、公司未与职工签订劳动合同也必须承担职工的社保缴纳义务。在一些不正规的公司中，为避免承担员工的社保...

没有签订劳动合同，可以要求公司补交社保吗？

1，单位未按时缴纳社保，可以要求单位补缴工作期间的社保。没有双倍工资的赔偿。 2，如果单位在劳动者入...

没有签订劳动合同公司可以为员工交社保吗

无论同用人单位有没签订合同，都应当缴纳社会保险。缴纳社保是法律明确规定的义务。没签合同和交保险其实是...

没有签订劳动合同公司可以给员工交社保吗

无论同用人单位有没签订合同，都应当缴纳社会保险。缴纳社保是法律明确规定的义务。没签合同和交保险其实是...