合同到期辞退员工怎么赔偿?
合同到期辞退员工的赔偿有应按劳动者在本单位的工作年限给予经济补偿,即每满一年工作支付劳动者一个月工资...
合同期员工辞退应怎么赔偿
1、因工伤致残的员工,非严重违纪在合同期内不得辞退(解除劳动合同),否则构成违法解除劳动合同,需按《...
合同期间辞退员工怎么赔偿
用人单位无故辞退劳动者的,应当向劳动者支付赔偿金,按照每做满一年支付2个月的工资作为赔偿。《中华人民...
合同期满辞退员工有赔偿吗?
关于合同到期辞退:如果劳动者不存在《劳动合同法》第三十九条情形的,单位属于违法解除合同,劳动者可以要...
长期合同辞退员工最多赔几个月
如果双方劳动合同没有到期,并且公司是按劳动合同法的规定解除,则向你补偿12.5个月的工资。如果公司是...
合同到期辞退员工怎么赔偿
以下就是公司合同到期辞退员工补偿标准:用人单位不续签,应该支付经济补偿金,每年支付1个月本人工资;新...
合同期内辞退员工赔偿多少
1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。 2、六个月以上不...
员工合同期满辞退,如何赔偿
关于合同到期辞退:可以和其他公司签订新劳动合同。劳动者与用人单位签订的书面劳动合同到期后,劳动者是否...
合同到期员工辞退赔偿问题
关于合同到期辞退:用人单位开除、解雇劳动者,是否应该支付补偿或赔偿,分以下3种情况: 1、用人单位与...
合同到期辞退员工要赔偿吗
关于合同到期辞退:如果劳动者不存在《劳动合同法》第三十九条情形的,单位属于违法解除合同,劳动者可以要...
合同期满辞退员工赔偿标准
劳动者可以要求用人单位支付经济补偿。,劳动合同期满的,劳动合同终止。按照《劳动合同法》第四十六条第五...
关于合同未到期被辞退怎么赔偿
1、企业辞退员工,根据辞退的原因不同相应的补偿也不同。具体说明:第一,无故辞退员工,单位需要支付双倍...
关于在合同期内被辞退怎么赔偿?
你好这个要根据解除合同的原因来确定。如果是用人单位提出,双方协商一致解除劳动合同的,则按《劳动合同法...
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