我的提问

特色服务

法律大讲堂

用户中心

快速导航

新员工入职不满一个月有了例休有工资吗

更新时间:2022.06.21

新员工入职不满一个月例休是没有工资的。根据劳动部《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》【劳社部发[2008]3号】规定,月计薪天数按 21、75计算。根据《劳动法》第十六条规定:”劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。建立劳动关系应当订立劳动合同。”
展开更多

针对新员工入职不满一个月有了例休有工资吗,看完你还不没弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!

爱心律师推荐

赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询

有问题 立即在线问律师

点击提问 快速获得指导

婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应

律师普法
更多 >

开除入职不满六个月的员工是否需要补偿要看实际情况,需要看公司辞退的理由是否合法,如果是不合...更多>>

相关短视频
更多 >
1'12

8月2日退休8月有工资。退休当月无论是几号,当月均为100%一整月的工资,从次月起开始领取...更多>>

专业问答
更多 >

算工资的时候一定要知道日工资计算公式:日工资月工资收入÷21.75(用于有缺勤,新入职未满...更多>>

法师兄 生活法律常识 工伤赔偿

10963位在线律师最快3分钟内有回复

立即咨询