订立劳动合同必须遵守的合法原则有哪些

更新时间：2022.03.03

订立劳动合同的时候肯定要遵守合法原则，因为《中华人民共和国劳动合同法》规定，违反国家法律规定的劳动合同不具有法律效力，此外，订立劳动合同还要遵守平等，自愿，协商一致，诚实信用等相关原则。不仅是劳动合同，订立民商合同也应遵守合法原则。

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